Обзоры: Подбор кадров

Брать или не брать людей без опыта работы?

В объявлениях о вакансиях не редко можно встретить такие забавные моменты, как "возраст - 21-23, опыт работы по специальности - от 3 до 5 лет". Парадокс. ...

Подробнее...

"Проблемные" категории. Прием на работу

Сложнее всего устроиться на работу в динамичную современную компанию матерям с маленькими детьми (особенно матерям-одиночкам) и тем, кто параллельно получает образование (зачастую заочное). ...

Подробнее...

Обоюдная Честность при приеме на работу

Честность не всегда является частью корпоративной культуры. Так вышло, что работодатели достаточно часто обещают многое, а выполняют куда меньше, так же как и сотрудники. ...

Подробнее...

Правила проведения собеседования для непрофессионалов

Существует несколько способов подбора персонала - искать самим, создать отдел персонала, нанять рекрутера, обратиться с рекрутинговую компанию. У каждого из них есть свои плюсы и минусы. ...

Подробнее...

Рекрутинговые агентства - выгоды и подводные камни

К услугам рекрутингового агентства компании прибегают в основном тогда, когда своих сил и времени на подбор персонала уже не хватает, а масштабы набора для создания собственного отдела персонала еще ...

Подробнее...

Стихийный поиск работников. Особенности работы с сайтами трудоустройства

Существуют несколько основных способов подбора персонала. Один из самых распространенных - стихийный. ...

Подробнее...

новые обзоры

В соседней Белоруссии сначала подорожает водка, а затем молоко и хлеб

По сообщению Министерства экономики Белоруссии предельные отпускные цены на такие социально значимые продукты питания как молоко и хлеб увеличатся. Повышение цен планируется с 27 октября. ...

Подробнее...

Питерская счетная палата и Счетная палата РФ совместно собираются проверить правильность сметы на строительство стадиона "Зенит"

Как сообщил в октябре руководитель Счетной палаты РФ Сергей Степашин, его сотрудники совместно с питерскими коллегами проверят правильность сметы на строительство стадиона ...

Подробнее...

В течение 3 лет Япония будет приватизировать почтовую службу

Агентство Reuters сообщает, что 27 октября правительство Японии объявило о своих планах в течение 3 лет провести приватизацию компании Japan Post Holdings, являющуюся официальным государственным ...

Подробнее...
Еще обзоры...

Миссия компании

Основная миссия компании - это внедрение и поддержка принципов, способствующих повышению эффективности малого и среднего бизнеса, различных предприятий, систем поддержки принятия решений, технологий снижения затрат, составления бизнес-плана и анализа финансовой деятельности предприятия.

Подписка на новости

Введите Ваш Email