Женский или мужской коллектив? Как выбрать меньшее из зол

Традиционно коллективы делятся на "женские" и "мужские". Редко где встретишь паритетное положение обоих полов. Конечно, во многом это зависит от специфики работы. Бухгалтерия у нас традиционно "женская" территория, а отдел системного администрирования или группа программистов редко включают в себя представительниц "слабого" пола. Вместе с тем, даже в среде маркетологов, менеджеров, юристов и так далее часто встречаются "однополые" коллективы.

Какой коллектив лучше? По общему мнению женские отделы считаются засильем сплетен, чаепитий и женской конкуренции. С другой стороны мужские коллективы склонны к совместным попойкам, постоянным перекурам и эскалации вредных привычек в отсутствии женщин. Разбавление женского коллектива одним-двумя мужчинами заканчивается зачастую войной за этого мужчину. Вне зависимости от его возраста, привлекательности и семейного положения.

Поэтому лучше всё-таки, чтобы мужчин было несколько. Мужской коллектив разбавлять женщинами нужно также осторожно. Молодые девочки часто становятся объектом чересчур пристального внимания и либо не выдерживают его, либо начинают злоупотреблять, манкируя собственными обязанностями.

новые обзоры

В соседней Белоруссии сначала подорожает водка, а затем молоко и хлеб

По сообщению Министерства экономики Белоруссии предельные отпускные цены на такие социально значимые продукты питания как молоко и хлеб увеличатся. Повышение цен планируется с 27 октября. ...

Подробнее...

Питерская счетная палата и Счетная палата РФ совместно собираются проверить правильность сметы на строительство стадиона "Зенит"

Как сообщил в октябре руководитель Счетной палаты РФ Сергей Степашин, его сотрудники совместно с питерскими коллегами проверят правильность сметы на строительство стадиона ...

Подробнее...

В течение 3 лет Япония будет приватизировать почтовую службу

Агентство Reuters сообщает, что 27 октября правительство Японии объявило о своих планах в течение 3 лет провести приватизацию компании Japan Post Holdings, являющуюся официальным государственным ...

Подробнее...
Еще обзоры...

Миссия компании

Основная миссия компании - это внедрение и поддержка принципов, способствующих повышению эффективности малого и среднего бизнеса, различных предприятий, систем поддержки принятия решений, технологий снижения затрат, составления бизнес-плана и анализа финансовой деятельности предприятия.

Подписка на новости

Введите Ваш Email